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Descripción
Porque los pacientes lo necesitan y de acuerdo con nuestra cultura, lo que hacemos todos los días está en línea con un compromiso inquebrantable con la calidad y la entrega de productos seguros y efectivos a los pacientes. Tenemos la convicción que a través de nuestros valores #Coraje #Equidad #Excelencia y #Alegria podremos llegar a la meta.
Nuestro compromiso con la Diversidad equidad e Inclusión nos impulsa a valorar las distintas perspectivas, es por ello que el proceso de Reclutamiento y Selección como todas nuestras políticas, se basa en equidad la que no distingue raza, color, genero, orientación sexual, discapacidad y religión.
Responsabilidades primarias:
Fomentar las relaciones de colaboración con líderes de opinión / comunidad médica / centros académicos y facilitar el intercambio de información científica imparcial entre la comunidad médica y la empresa. Proporcionar información científica precisa, actualizada y equilibrada sobre la AT asignada.
Realizar presentaciones técnicas para garantizar la accesibilidad de la información científica y ampliar el conocimiento científico actual sobre el producto asignado. Previa solicitud externa de información, difunde / muestra datos científicos sobre nuestro producto a los profesionales de la salud, incluidos, entre otros, médicos, profesionales de hospitales y comités del formulario, farmacéuticos consultores, autoridades de atención médica y proveedores de atención médica, de acuerdo con las políticas y SOP actuales.
Trabaja en estrecha colaboración con el gerente médico y el líder médico
Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los KOL / comunidad médica local, de acuerdo con las estrategias desarrolladas por los Gerentes Médicos / CML para comprender mejor y obtener información y / o aportes sobre los patrones de tratamiento y las necesidades médicas no satisfechas. Apoyar las iniciativas de educación médica.
Proporcionar información científica a los profesionales de la salud sobre la cartera de Pfizer (diseño de ensayos clínicos, eficacia de los resultados y datos del perfil de seguridad) solo a solicitudes no solicitadas.
Ser una referencia/consultor interno con el TA para otros colegas de la empresa. Asistir a reuniones científicas, revisar revistas científicas y estar actualizado dentro de la AT.
Interactuar con los profesionales de la salud en reuniones científicas internacionales, regionales, nacionales o locales.
Participar en las reuniones de los Ad Boards.
Desarrollo de KOLs/mapeo de partes interesadas clave.
Desarrollar e implementar actividades de CME en alineación con las estrategias de Asuntos Médicos.
Construir relaciones sólidas con universidades, instituciones académicas, sociedades científicas locales.
Colaborar con el Gerente Médico/CML en la revisión y supervisión del IIR.
Comunicar información de inteligencia competitiva desde el campo a las partes interesadas internas.
Identificar y comunicar las brechas médicas locales relacionadas con el área terapéutica asignada.
Habilidades requeridas
Excelentes habilidades de comunicación y organización
Capacidad para construir y desarrollar relaciones con los clientes
Capacidad para liderar e influir en los tomadores de decisiones clave
Excelentes habilidades de presentación
Impulso emprendedor
Habilidades de trabajo en equipo
Habilidades de negociación
Título de médico requerido
Sólidos conocimientos científicos y farmacéuticos
Conocimientos de inglés
Pfizer es un empleador de igualdad de oportunidades y cumple con toda la legislación aplicable en materia de igualdad de oportunidades en el empleo en cada jurisdicción en la que opera.
En caso de que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o para el puesto, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación!