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Descripción
Porque los pacientes lo necesitan y de acuerdo con nuestra cultura, lo que hacemos todos los días está en línea con un compromiso inquebrantable con la calidad y la entrega de productos seguros y efectivos a los pacientes. Tenemos la convicción que a través de nuestros valores #Coraje #Equidad #Excelencia y #Alegria podremos llegar a la meta.
Nuestro compromiso con la Diversidad equidad e Inclusión nos impulsa a valorar las distintas perspectivas, es por ello que el proceso de Reclutamiento y Selección como todas nuestras políticas, se basa en equidad la que no distingue raza, color, genero, orientación sexual, discapacidad y religión.
Desafíos que proponemos:
- Planificación estratégica y marketing.
- Colabora durante el proceso de lanzamiento del producto Oncológico, incluyendo su participación en las reuniones de Planificación Estratégica de Nuevos Productos.
- Colabora con el gerente de marketing en el diseño de las campañas de marketing durante el POA y durante todo el año.
- Coordinar y asesorar al equipo oncológico en el desarrollo de todas las actividades.
- Proporciona conocimientos médicos y científicos durante el desarrollo de Materiales Promocionales y/o actividades de los productos Pfizer del área terapéutica asignada.
- Revisa y valida los contenidos científicos de las actividades patrocinadas por Marketing y de los programas de Valor Añadido, junto con el Product Manager.
- Mantiene una estrecha comunicación con asociaciones médicas, Ministerio de Salud e Instituciones Académicas para el seguimiento de proyectos de las Áreas Médica y de Marketing, incluyendo Programas de Educación Médica Continua.
- Desarrolla junto con Key Opinion Leaders material para las presentaciones científicas de los productos encomendados.
- Gestión de comunicación con Fuerza de Ventas, Medios, Líderes de Opinión para los Programas de Educación Médica Continua.
- Seleccionar y coordinar la participación de ponentes en los Programas de Educación Médica Continua donde se promocionan los productos encomendados.
- Participa en la coordinación de la capacitación de la Fuerza de Ventas, Medios de Comunicación, respecto a los conceptos médico-científicos aplicables a los productos Pfizer del área terapéutica asignada, incluyendo la validación de material de capacitación.
- Mantiene una estrecha comunicación con los miembros del Equipo ACT de los productos Pfizer del área terapéutica asignada, participando activamente en teleconferencias y en las reuniones anuales PM/PP (producto reunión de gerentes/médicos de producto).
- Proporciona información y retroalimentación, y colabora en actividades de investigación de mercado.
- Proporciona apoyo médico y científico al área de Asuntos Corporativos en relación con la difusión pública de los productos Pfizer del área terapéutica asignada.
- Involución de los principales líderes de opinión
- Participar en reuniones de negocios POA y Pre-POA
- Autoría de artículos médicos.
- Actúa como ponente de información científica relacionada con los productos según sea necesario.
- Consejo Asesor y coordinación de la formación de ponentes.
- Asesora a más personal médico junior, brindando orientación en Asuntos Médicos y procesos de la empresa.
- Revisa/valida y aprueba los Documentos de Productos Locales (LPD) actualizados y los Prospectos de los productos asignados de acuerdo con la información corporativa y con los requisitos Reglamentarios Locales.
- Prepara la información médica y científica que se presentará a los formularios y listados de los gobiernos nacionales, locales y regionales.
- Da soporte al Centro de Información Médica proporcionando la información necesaria sobre los productos Pfizer del área terapéutica asignada según sea necesario.
- Cumple con los planes de estudio de capacitación.
- Asistir a todas las reuniones de capacitación requeridas de acuerdo con los plazos establecidos.
- Conocimiento y plena participación en el Proceso de Preparación para la Inspección y los procedimientos aplicables antes, durante y después de las auditorías o inspecciones regulatorias.
Relaciones de trabajo y organizacionales:
- Líder Médico Regional
- Director médico
- Gerentes Médicos
- MSL
- Gerente de Producto
- Auxiliares administrativos
- Operaciones Clínicas
Actuar:
- Departamento Médico (Áreas de Asuntos Regulatorios, Información Médica, Farmacovigilancia y Estándares de Calidad, Instituto Científico Pfizer).
- Ventas (área de formación).
- Legal.
- Asuntos Corporativos.
- Cabildeo activo con autoridades reguladoras, tomadores de decisiones, sociedades científicas / académicas y organizaciones de la industria.
- Tecnología Empresarial.
- Sociedades Científicas.
- Investigadores.
- Líderes de opinión.
- Autoridades Reguladoras.
- Instituciones de Salud, públicas o privadas.
- Instituciones académicas (por ejemplo, universidades).
- Proveedores.
- Agencias de Publicidad,.
- Centros de llamadas.
- Proveedores de atención al cliente.
Habilidades requeridas:
- Trabajo en equipo..
- Liderazgo.
- Iniciativa.
- Enfoque en el resultado.
- Sentido de urgencia.
- Viajes de negocios.
- Mantener el enfoque en el rendimiento.
- Crea un ambiente inclusivo.
- Fomentar la discusión abierta y el debate..
- Manejar el cambio.
- Desarrollar a sus colegas.
- Alineación a través de Pfizer.
- Organizativo.
- Integridad.
- Innovación.
- Respeto a la gente.
- Orientación al cliente.
- Rendimiento.
- Comunidad.
- Funcionalidad.
- Pensamiento estratégico y analítico.
- Buena planificación y organización.
- Juicio para la toma de decisiones.
- Enfoque en los negocios.
- Establecimiento de prioridades.
- Buena comunicación.
Que valoramos:
- Licenciado en Medicina.
- Inglés escrito y hablado
- Conocimiento médico del área médica asignada de los productos encomendados.
- Capacidad para preparar presentaciones y hacer discursos públicos
"En Pfizer tenemos el objetivo de ser tan diversos como los pacientes y las comunidades a las que servimos, a través de una cultura vibrante y enriquecida por la mezcla de nacionalidades, identidades, edades, géneros, experiencias, tradiciones y capacidades. Estamos comprometidos con atraer talento basándonos en las habilidades y experiencias imprescindibles para realizar el trabajo.
Si te interesa sumarte a Pfizer, envíanos tu solicitud sin agregar foto, edad, estado civil o cualquier otra información que consideres innecesaria para la posición que estás aplicando.
Traé tu auténtico ser al trabajo - Bring your authentic self to work – “
Pfizer es un empleador de igualdad de oportunidades y cumple con toda la legislación aplicable en materia de igualdad de oportunidades en el empleo en cada jurisdicción en la que opera.
Si necesitas algún ajuste y/o adecuación no dejes de mencionarlo.